110 horas
Presencial
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¿Deseas diseñar estrategias de negocio innovadoras y agregar valor a tu empresa? Te mostramos cómo lograrlo.
Este programa está diseñado para ti si eres profesional que está asumiendo su primera posición como líder de equipo, emprendedor, sucesor de empresas familiares o ejecutivo que desea capacitarse en la gestión empresarial y cuente con al menos un año de experiencia.
Liderazgo
Innovación
Equipos de alto desempeño
Comunicación
Pensamiento estratégico
Análisis y toma de decisiones
Desarrollar e implementar procesos e iniciativas que generen valor a través de la innovación/transformación efectiva para lograr organizaciones que permitan un impacto positivo en sus stakeholders internos y externos.
Campus |
Fecha de inicio |
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Duración
110 Hrs
Modalidad
Presencial
Profesora de planta en el Departamento de Gestión y LiderazgoEstudios:Doctora en Ciencias Económicas y Administrativas (Universidad de Deusto en San Sebastián, España., 2016). Con la tesis: Motivación de los Expatriados MexicanosMaestría en Administración con especialidad en Recursos Humanos (ITESM, Campus Monterrey, México, 2001).Licenciada en Mercadotecnia (ITESM, Campus Monterrey, México, 1997).La Dra. Cárdenas tiene más de 20 años como profesora de planta del Departamento Académico de Gestión y Liderazgo, del Instituto Tecnológico de Monterrey, Campus Monterrey impartiendo clases relacionadas a la Gestión de los Recursos Humanos y la Administración, en formato presencial, virtual y FIT. Escribió de manera conjunta el libro: Aprendizaje Organizacional, como un proyecto para dicha materia, con la casa editorial McGraw Hill. A partir del 2021 es Directora Nacional del Programa LDO (Licenciado en Desarrollo del Talento y Cultura Organizacional). Ha participado como ponente en congresos nacionales e internacionales presentando trabajos de investigación relacionados con el ámbito educativo, así como temáticas relacionadas a los recursos humanos y administración.Así mismo, ha sido conferencista en diversos foros como INC Monterrey, ANSPAC, Universidad Tecnológica de Honduras, entre otros.Ha colaborado como consultora, diseñadora e instructora en proyectos de educación ejecutiva para programas abiertos al público, así como en programas diseñados especialmente para organizaciones nacionales e internacionales como Crisa, Femsa, Arca, Chubb Seguros, Autozone, Banorte, Avalanz, Compañía Cervecera de Coahuila, Minera del Norte, Iberdrola, Stabilit, Zubex, NIC México, entre otras.Fue líder nacional del área temática de Gestión de Talento por parte de la Vicerrectoría de Educación Continua del Tec de Monterrey hasta el 2021 y a partir del 2021 funge como líder nacional del área temática liderazgo y management. Y es también líder de la zona norte de la iniciativa de Mejores Empresas Mexicanas desde el 2015.
NA
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