Empoderar a los gerentes con las competencias necesarias para liderar, gestionar e innovar de manera efectiva a sus equipos en el entorno empresarial dinámico y complejo actual, contribuyendo al éxito y crecimiento de sus organizaciones.
Manejo constructivo de las emociones propias y ajenas
( 10 horas)Comunicación para la acción
( 10 horas)El poder del accountability personal
( 10 horas)El nuevo entorno de los negocios
( 10 horas)Toma de decisiones basada en inteligencia de negocios
( 10 horas)Liderazgo versátil para el éxito gerencial
( 10 horas)Gestión del cambio y manejo de conflicto
( 10 horas)Construyendo equipos de alto rendimiento: claves para el éxito colectivo
( 10 horas)Liderazgo inclusivo
( 10 horas)Liderazgo en las organizaciones positivas
( 10 horas)