- Persona:
Identificar obstáculos y causas de los síntomas de un mal manejo del estrés detectados en los colaboradores para proveer los medios adecuados para el manejo efectivo produciendo con ello un mejor ambiente de trabajo y un mayor bienestar individual con impacto en la productividad.
Reafirmar en cada colaborador, la importancia de asignar tiempos y metas a cada dimensión de vida para que reflexione sobre su propósito personal y busque equilibrar cada una de ellas.
Esto lo hará más productivo y feliz. - Organización:
Crear una cultura de liderazgo orientado al bienestar de las personas.
Contar con líderes que propicien la colaboración y el trabajo en equipo.
Tener una óptima comunicación entre áreas, fomentando un clima laboral positivo. Instalar una cultura de Accountability, basada en la confianza, y en la comunicación efectiva
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Modalidad
Learning Gate
Próxima fecha de inicio
Inscripciones abiertas | The Learning Gate
Inversión
$7,700
*MSI con tarjetas participantes emitidas en México
Ver formas de pago disponibles
Cálculo realizado con el tipo de cambio vigente al 06/02/2026 según el Banco de México ($17.30 MXN/USD). El monto final a pagar puede variar conforme al tipo de cambio aplicable al momento de la transacción.
Duración
1 semanas
20 horas
Sobre el programa:
¿Qué aprenderás?
¿A quién va dirigido?
- Buscas comprender la importancia de crear condiciones de trabajo con el fin de generar bienestar individual y colectivo, deseas proveer un balance adecuado a los integrantes del equipo, reconociendo y solucionando los obstáculos y estresores que alteran su bienestar, quieres elaborar planes que propicien un equilibrio entre la vida personal y el trabajo en tu departamento y posees al menos 5 años de experiencia en el ámbito laboral.
¿Qué lograrás al terminar?
Al finalizar el programa, serás capaz de:
- 1. Proponer un ambiente de trabajo basado en el bienestar de sus colaboradores. 2. Desarrollar a su equipo. 3. Medir el desempeño de sus colaboradores. 4. Crear ambientes colaborativos de trabajo
Habilidades que desarrollarás:
Dimensiones de desarrollo
Propósito
Bienestar laboral
Herramientas
¿Qué es The Learning Gate?
100% Autogestionable
Competencias y subcompetencias a través de certificaciones, certificados de competencias y microcertificados.
- Rutas flexibles de aprendizaje. De acuerdo con el perfil del participante.
- Bajo demanda. Módulos de 10 horas que desarrollan una subcompetencia y pueden ser tomados cuando se decida.
- Modelo apilable. Varias subcompetencias integran una competencia y varias competencias integran una certificación.
- Artículos, conferencias y eventos gratuitos incluidos.
Conoce el modelo de aprendizaje que hay en The Learning Gate
Modelo Flex
Aprende a tu propio ritmo cuando, como y donde quieras.
- Sesión de onboarding personal.
- Comienza y termina tu certificación de acuerdo con tu ritmo y tu propia agenda.
- Elige el Certificado de Competencias o Microcertificado que se adapte mejor a tus intereses.
- Mantén completa flexibilidad en tu aprendizaje.
Temario
1. Identificar obstáculos y causas de los síntomas de un mal manejo del estrés detectados en los colaboradores para proveer los medios adecuados para el manejo efectivo produciendo con ello un mejor ambiente de trabajo y un mayor bienestar individual con impacto en la productividad. 2. Definir mecanismos de manejo del estrés que coadyuven al bienestar y la productividad en el mediano y largo plazo.
1. Reafirmar en cada colaborador, la importancia de asignar tiempos y metas a cada dimensión de vida para que reflexione sobre su propósito personal y busque equilibrar cada una de ellas. Esto lo hará más productivo y feliz. 2. Integrar al plan de desarrollo, actividades asociadas a cada una de las dimensiones de vida para propiciar un balance adecuado y formalizar su importancia en la productividad laboral.
Distínguete en el mercado con credenciales
digitales
Al concluir el programa recibirás un diploma y/o insignia digital con tecnología blockchain, que avalan tus nuevas competencias, fortalecen tu perfil profesional y te distinguen frente a empleadores y colegas en un entorno competitivo.
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