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  • 23 Septiembre, 2022
Duración

112 horas

Modalidad

Aula Virtual

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Hay pérdidas directas de entre el 30% y el 120% de la remuneración total de cada profesional que deja la empresa, la mayoría por causa de su jefe directo.

¡No pierdas talento, productividad y recursos!

Conoce tu programa

Desarrollar y/o potenciar las competencias gerenciales de los participantes que les permitan mejorar su desempeño a nivel personal y organizacional con el fin de incrementar la competitividad de su empresa y responder de esta forma a las exigencias actuales del entorno.

Explorarás lo mas relevante

Para llevar tus conocimientos a la práctica

El participante:

  • Adecuará sus competencias en cantidad y calidad a las condiciones además de exigencias del mercado laboral del siglo XXI.
  • Aumentará la productividad de sus más cercanos seguidores.
  • Dará eficiencia al control de su trabajo diario.
  • Generará una mejor capacidad de análisis de problemas y adopción de decisiones.
  • Impactará e influenciará de manera positiva sobre los demás con el fin de que sigan un plan de acción.
  • Desarrollará personas; tendrá la capacidad de emprender acciones eficaces para mejorar el talento y las capacidades de los demás.
  • Formará su liderazgo: desempeñará el rol de líder dentro de un grupo o equipo. 8.Tendrá autocontrol suficiente para sí mismo en situaciones estresantes.

Este programa es para ti

Este diplomado es ideal para ti si eres gerente, cuentas con al menos 3 años de experiencia laboral y tengas una licenciatura terminada.  

Competencias que desarrollarás

Equipos de trabajo

Análisis de problemas y toma de decisiones

Influye en las personas

Liderazgo

Manejo de crisis

Abordarás cada tema de manera versátil y ágil

mediante un modelo de aprendizaje Aula Virtual

Disfrutar en tiempo real tus clases, sin importar el lugar en donde estés

Vivir tus sesiones de Educación Continua de una forma 100% sincrónica con los mejores maestros

Aprovechar los recursos de consulta seleccionados especialmente por expertos en la materia a través de una plataforma de aprendizaje digital

Obtener una atención más personalizada pues estarás en un grupo pequeño

Realizar un networking con profesionistas de todo el mundo

Conoce más sobre las temáticas de tu plan de estudio

m1

El gerente como persona

Que los participantes identifiquen su naturaleza humana: características, elementos, fortalezas y...

16 horas

Leer más
m2

El nuevo entorno de los negocios

Que los participantes se actualicen en la comprensión de la dinámica de los principales procesos ...

16 horas

Leer más
m3

El gerente como líder

Que el participante: Identifique su estilo personal de liderazgo y la forma en como éste influye ...

16 horas

Leer más
m4

Manejo de conflictos

Que los participantes analicen la naturaleza del conflicto, sus orígenes y alternativas de manejo...

16 horas

Leer más
m5

El gerente y la diversidad

Describir e integrar la diversidad como un valor de enriquecimiento en el ámbito personal y labor...

16 horas

Leer más
m6

Administración del talento humano

Que los participantes adquieran las herramientas y técnicas para seleccionar el personal idóneo, ...

16 horas

Leer más
m7

Integración de equipos de trabajo de alto desempeño

Que los participantes descubran, por sí mismos, las oportunidades que existen al desarrollar y ap...

16 horas

Leer más

No te pierdas el inicio de tu programa

Inicia el:
Programas en Línea 23 Septiembre, 2022
Programas en Línea 21 Octubre, 2022
Programas en Línea 18 Noviembre, 2022

Duración

112 Horas

Modalidad

Aula Virtual

Ambiente colaborativo de alto impacto

El perfil de nuestros participantes

Género

0%

0%

Edad

· 35 ·

Promedio

Nivel de Puesto

Área Organizacional

Tamaño de la empresa

Vanguardia y alta calidad académica en cada programa

Conoce al profesor líder de esta temática

Luis Escartín Navarro

Líder académico del programa

Estudió Psicología Organizacional en el Instituto Tecnológico de Estudios Superiores de Monterrey (Campus Estado de México).
Hizo la maestría en Tecnología Educativa en la Universidad de Salamanca, España y realizó estudios de postgrado de Psicología Clínica: Psicoterapia Familiar y de Pareja en la Universidad Pontificia de Salamanca, España, siendo en ambas casas de estudio profesor honorario.
Realizó el Diplomado en Alta Dirección de la Universidad de Wharton, impartido en la Ciudad de México.
Tiene estudios en PNL, nivel practiotener, en el IEPNL.
Curso el diplomado de Liderazgo Sistémico, en el Instituto Tecnológico de Monterrey, Campus Santa Fe, así como los talleres: Diseño de Objetivos de Aprendizaje basado en Competencias, Diseño de Experiencias de Aprendizaje y como Facilitador del Modelo INSPIRA del ITESM.
Desde 1984 ha trabajado como profesor del Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey, Campus Estado de México, Ciudad de México, Monterrey, Ciudad Juárez, Puebla, Santa Fe, Morelia y Querétaro, impartiendo cursos en las áreas de Recursos Humanos: Desarrollo Organizacional, Teorías de Motivación y Liderazgo, Comunicación y Comportamiento Organizacional.
También ha impartido clases en diferentes diplomados y en la Maestría de Administración de Empresas.
Como consultor independiente ha capacitado a personal de empresas del sector privado y público en los campos del Comportamiento Humano: Personalidad, Motivación, Autoestima, Inteligencia Emocional; Desarrollo Organizacional, Liderazgo, Calidad en el Servicio, Desarrollo Gerencial y Equipos de Trabajo.
Ha trabajado con empresas como: ABB, Agrícola Nacional, Aroflex, BANAMEX, BANCOMER, Compusoluciones, Cosméticos Jafra, DANONE de México, EDS de México, Financiera Independencia, TRINITY, NOVARTIS, PEMEX, Secretaria de Gobernación, Secretaria de Turismo, Alcon Laboratorios, AVIMEX, FONATUR, CFE, Sociedad Mexicana de Cirugía Pediátrica, XEROX, entre otras.
Ha tenido la experiencia de haber trabajado en Perú, República Dominicana y El Salvador.
El Tema de Equipos de Trabajo, tanto en la parte de la integración como en la conformación de equipos como unidades de desempeño, lo ha trabajado en empresas como Giesseke y Devriant, Compusoluciones, laboratorios Lyomont, Novartis, CIE, Liverpool, Promeco y Allergan, entre otros.
Actualmente es Director de REDES Consultores, S.C, firma dedicada a la Transformación de las Organizaciones a través de las personas.

Inversión

$49590 MXN*

$2485 USD**

Desde $4133 MXN mensuales pagando con Tarjetas de crédito participantes

Apoyos Financieros

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*Precio Total (Servicios exentos de IVA), **Cálculo de acuerdo al tipo de cambio vigente al 11/08/2022 en el Banco de México: 19.9595 MXN/USD. El cargo final al momento del pago puede variar.

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