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Curso

Conducción de Equipos de Alto Desempeño (Programa en Línea)

Construir equipos efectivos capaces de lograr un propósito común, con enfoque a la productividad y logro de resultados que le permita a la organización su potencialización.

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Modalidad

En línea

Próxima fecha de inicio

Inscripciones abiertas  |  Programas en Línea

Inversión

$5,390
Cálculo realizado con el tipo de cambio vigente al 30/12/2025 según el Banco de México ($17.95 MXN/USD). El monto final a pagar puede variar conforme al tipo de cambio aplicable al momento de la transacción.
*MSI con tarjetas participantes emitidas en México Ver formas de pago disponibles

Duración

12 horas

Sobre el programa:

Modalidad

En línea

Fecha
de inicio

Inscripciones abiertas  |  Programas en Línea

Duración

12 horas

Inversión

$5,390
Cálculo realizado con el tipo de cambio vigente al 30/12/2025 según el Banco de México ($17.95 MXN/USD). El monto final a pagar puede variar conforme al tipo de cambio aplicable al momento de la transacción.
*MSI con tarjetas participantes emitidas en México Ver formas de pago disponibles

¿Qué aprenderás?

  • Formar equipos de trabajo con la mejor interacción y con un objetivo en común.
  • Mejora la productividad en la organización por medio de la buena conducción de los equipos de alto desempeño.
  • Acompañamiento de Gestor de Experiencia Digital.
  • Evaluaciones por curso
  • NOTA: Después de la confirmación de tu pago, tendrás acceso a tu curso de 48 a 72 horas hábiles.

¿A quién va dirigido?

  • Este curso es ideal para ti si eres gerente o director, cuentas con al menos 3 años de experiencia laboral, posees conocimientos del paquete de Microsoft Office, tienes equipo a tu cargo y buscas lograr por medio de equipos de trabajo la superación personal y profesional que los conduzca al éxito de la compañía.  

¿Qué lograrás al terminar?

Al finalizar el programa, serás capaz de:


  • Conoce las bases de lo que es un equipo e identifica de qué manera puede existir sinergia para lograr una verdadera interacción entre los integrantes. Reconoce la importancia de formar equipos, identifica los tipos de equipos y logra establecer las bases que son necesarias para formular metas con enfoque a resultados. Analiza la evolución de los equipos a través del estudio de las distintas fases de desarrollo e identifica las características de cada una de ellas. Identifica la importancia de generar equipos de trabajos efectivos y aprende las formas de conducirlos. Comprende el concepto de productividad y la importancia de los equipos de alto desempeño. Es capaz de reconocer sus características y el propósito que poseen.

Habilidades que desarrollarás:

Productividad

Desempeño

Conducción




¿Cómo se imparte el programa?

Acreditacion Icono

Modalidad En línea

Explora un entorno educativo 100% digital que se adapta a tus tiempos, con apoyo experto, recursos asincrónicos y entregas con calendario definido. Aprende desde donde estés y a tu ritmo.

  • Formato autogestionable 100% Virtual
  • Favorece el autoestudio
  • De acuerdo con tus horarios, pero con fechas límite de entregas por módulo.
  • Sesiones virtuales en vivo de 1.5 horas con profesores expertos.
  • Proyectos cortos de aplicación.
  • Apoyo de tutores expertos para resolver dudas de forma diferida.

Conocer las características de los grupos y equipos de trabajo, identificando la relevancia del papel de la sinergia, para conocer su impacto y la forma de alcanzarla en los equipos de trabajo

Reconocer la importancia de la formación de equipos, distinguiendo los diferentes tipos que existen, para establecer metas y objetivos con enfoque a resultados en una organización.

Analizar la evolución de los equipos a través del estudio de las distintas fases de desarrollo y características, para conocer la evolución de los mismos dentro de la organización.

Identificar la importancia de generar equipos de trabajos efectivos, a través de la aplicación de la dirección de equipos de trabajo, para conducirlos de forma efectiva dentro de una organización.

Comprender el concepto de productividad y la importancia de los equipos de alto desempeño, a partir del reconocimiento de sus características y el propósito que poseen, para lograr su efectividad en las organizaciones.

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